AIESEC ΕΛΛΑΔΟΣ – ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ 14 Οκτωβρίου 2017

 

 

 

 


Αθήνα, 14 Οκτωβρίου 2017

 

Ενημέρωση της AIESEC Ελλάδος για το επεισόδιο βίας που έλαβε χώρα στο Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών (ΟΠΑ, πρώην ΑΣΟΕΕ), την Τετάρτη 11 Οκτωβρίου 2017 σε εκδήλωση του οργανισμού.

 

Τα γεγονότα

Την Τετάρτη 11 Οκτωβρίου, η AIESEC του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών  επρόκειτο να διοργανώσει σε αίθουσα του Πανεπιστημίου την εκδήλωση “Youth Leadership Movement Event” με σκοπό την ενημέρωση του κοινού για το έργο της, ώστε να γίνει κατανοητή η πολυετής προσφορά της στην κοινωνία και στους νέους της χώρας. Προσκεκλημένοι της εκδήλωσης ήταν φοιτητές, γονείς, συνεργάτες, μέλη και συμμετέχοντες στα προγράμματα του οργανισμού, περίπου δηλαδή 300 άτομα.

Περί τις 10π.μ. εισήλθαν στον χώρο της αίθουσας του ΟΠΑ 20-30 άτομα κρατώντας πανό και κράνη, απαιτώντας από τους διοργανωτές και προσκεκλημένους να αποχωρήσουμε γιατί όπως είπαν, “η εκδήλωση ακυρώνεται”. Μας είπαν πως δεν θα πειράξουν κανέναν και να πάρουμε τα πράγματά μας για να μην τα σπάσουν. Αμέσως όμως, ξεκίνησαν να βάφουν τους τοίχους του ΟΠΑ με συνθήματα κατά της AIESEC και της κοινωνικής προσφοράς καθώς και να εξυβρίζουν φοιτητές. Δύο συνεργάτες της AIESEC, ένας εκ των οποίων ΑΜΕΑ και ο άλλος απόφοιτος του ΟΠΑ, προσκεκλημένοι της εκδήλωσης, έπεσαν θύματα σωματικής βίας. Θύμα σωματικής βίας έπεσε και μια 20χρονη φοιτήτρια του ΟΠΑ, μέλος της AIESEC. Αξιολογώντας την κατάσταση, αποφασίσαμε να εκκενώσουμε τον χώρο άμεσα και να αναβάλουμε την εκδήλωση. Κύριο μέλημά μας ήταν και είναι η σωματική ακεραιότητα των συνεργατών, φοιτητών και προσκεκλημένων μας καθώς και ο σεβασμός στο Πανεπιστήμιο που μας στηρίζει εμπράκτως εδώ και 61 χρόνια.

 

Η θέση της AIESEC

Η AIESEC Ελλάδος σέβεται κάθε διαφορετική άποψη σχετικά με τον εθελοντισμό και τον οργανισμό. Σε κάθε περίπτωση όμως, τασσόμαστε ενάντια σε κάθε μορφή βίας που έχει σαν σκοπό να επιβάλει μία συγκεκριμένη άποψη και να απειλήσει, η οποία λαμβάνει ειδικά χώρα εντός των Πανεπιστημίων. Ως AIESEC στην Ελλάδα θα συνεχίσουμε το έργο που ξεκίνησαν οι ιδρυτές του οργανισμού στην Ελλάδα πριν 61 χρόνια και που συνεχίζεται αδιάκοπα πλέον σε 9 Πανεπιστήμια στην χώρα με την σημαντική υποστήριξη των Διοικήσεών τους. Μέσα από τα προγράμματά μας και τους 18.000 alumni μας, αποφοίτους των Πανεπιστημίων της χώρας, θα συνεχίσουμε να ευαισθητοποιήσουμε τους νέους και  να δημιουργούμε αξία για την ελληνική κοινωνία και την παγκόσμια κοινότητα.

 

Το έργο μας

Η ΑΙΕSEC είναι η μεγαλύτερη ανεξάρτητη, μη κερδοσκοπική, μη κομματική ένωση στον κόσμο που διοικείται από φοιτητές. Αποτελεί σύμβουλο του οικονομικού και κοινωνικού συμβουλίου των Ηνωμένων Εθνών και είναι αναγνωρισμένη από την Unesco. Από την ίδρυσή της (μετά το τέλος του β Παγκοσμίου Πολέμου), έχει σαν όραμα την επίτευξη της Ειρήνης και την μεγιστοποίηση των ανθρωπίνων δυνατοτήτων. Έχοντας σήμερα δράση σε 125 χώρες σε όλο τον κόσμο και παρουσία σε 2.400 Πανεπιστήμια, αγωνίζεται καθημερινά για την ανάπτυξη των ηγετικών χαρακτηριστικών των νέων. Η AIESEC επιλέγει να φέρει εις πέρας το όραμά της μέσα από εθελοντικά  προγράμματα και αμειβόμενες πρακτικές ασκήσεις στο εξωτερικό. Τα τελευταία 3 χρόνια μόνο η AIESEC Ελλάδος, μέσω των προγραμμάτων της, έχει προσφέρει σε 700 Έλληνες φοιτητές την ευκαιρία να εργαστούν στο εξωτερικό, είτε εθελοντικά για κάποιο κοινωφελή σκοπό είτε ως αμοιβόμενη πρακτική άσκηση.

Η AIESEC Ελλάδος

Πάρε την απόφαση και άρπαξε την ευκαιρία να επενδύσεις στον εαυτό σου.

 Μία από τις μεγαλύτερες προκλήσεις που έχουν να αντιμετωπίσουν οι νέοι σήμερα, είναι να καταλάβουν πως το μέλλον δεν εξαρτάται από την τύχη, αλλά από τις επιλογές που κάνουν, προκειμένου να χτίσουν τόσο την επαγγελματική όσο και την κοινωνική τους ταυτότητα.

Αυτούς τους νέους που έκαναν την επιλογή να επενδύσουν στον εαυτό τους, συναντήσαμε την προηγούμενη εβδομάδα στο campus του Deree, σε μια εκδήλωση αφιερωμένη στους … φοιτητές-υποτρόφους του Ιδρύματος Σταύρος Νιάρχος για παράλληλη φοίτηση στο Deree. Οι υποτροφίες απευθύνονται σε φοιτητές των ελληνικών ΑΕΙ και ΑΤΕΙ, οι οποίοι  παρακολουθούν συνδυαστικά με τις σπουδές τους ,ένα πρόγραμμα 6-7 μαθημάτων ώστε να  αποκτήσουν μία υποειδίκευση σε ένα αντικείμενο της επιλογής τους.

Το πρόγραμμα των υποτροφιών εντάσσεται στο πλαίσιο της πρωτοβουλίας «Recharging the Youth” του Ιδρύματος Σταύρος Νιάρχος, με στόχο τη δημιουργία ευκαιριών για τις νεότερες γενιές στην Ελλάδα, προσφέροντας από το 2014 τη δυνατότητα σε 120 υποτρόφους, να διευρύνουν τις γνώσεις τους επιλέγοντας μέσα από ένα ευρύ φάσμα αντικειμένων και κατευθύνσεων.

Η Λουκία Κανατσούλη, Dean of Enrollment and International Students, μας περιγράφει πώς κάθε μέρα βλέπει τους φοιτητές να εξελίσσονται. «Η παράλληλη φοίτηση στο Deree προσφέρει στους υποτρόφους, ένα ανταγωνιστικό πλεονέκτημα σπουδών», αναφέρει χαρακτηριστικά. «Με αυτή την ευκαιρία, μπορούν να γνωρίσουν το αμερικάνικο σύστημα εκπαίδευσης, συμπληρωματικά με το ελληνικό πανεπιστήμιο, να ωφεληθούν από τα θετικά στοιχεία και των δύο και φυσικά να αποκτήσουν περισσότερες και διαφορετικές εμπειρίες.»

Παράλληλα με τις σπουδές τους, οι υπότροφοι έχουν την ευκαιρία να συμμετέχουν σε όλες τις δραστηριότητες που προσφέρει το Deree, όπως career orientation, trainings, workshops και να ζήσουν πολύτιμες εμπειρίες. Δεν είναι λίγοι οι φοιτητές που κάνουν πρακτική άσκηση σε κορυφαίες εταιρείες εντός και εκτός Ελλάδας, ή σπουδάζουν σε συνεργαζόμενα πανεπιστήμια της Αμερικής, της Ευρώπης και της Ασίας, σε ένα πρόγραμμα αντίστοιχο με το Erasmus+.

Πώς όμως οι ίδιοι οι φοιτητές περιγράφουν την εμπειρία τους;

Η Βάσια Αξαρλή μάς εξηγεί πώς τελικά συνδυάζονται οι σπουδές της ως Χημικός Μηχανικός στο Μετσόβιο Πολυτεχνείο παράλληλα με τις Διεθνείς Σχέσεις στο Deree. «Είχα την ευκαιρία, ίσως για μοναδική φορά στην Ελλάδα, να συνδυάσω τα δύο αντικείμενα που πραγματικά μου ενδιαφέρουν, να ανακαλύψω τον εαυτό μου και ποια πορεία θέλω τελικά να ακολουθήσω στη ζωή μου. Μπορεί το πτυχίο του Μηχανικού να είναι καλύτερο για καριέρα μου αλλά οι Διεθνείς σχέσεις είναι καλύτερες για μένα. Και αν ο εαυτός είναι ολοκληρωμένος, τότε δεν υπάρχει τίποτα να με κρατάει.»

Διαθέτοντας ένα τόσο μεγάλο πλήθος ειδικοτήτων, οι υπότροφοι έχουν τη δυνατότητα να επιλέξουν το αντικείμενο της εξειδίκευσής τους, είτε συμπληρωματικά με τις σπουδές τους στο πανεπιστήμιο ή με βάση τα προσωπικά τους ενδιαφέροντα, δημιουργώντας έτσι εντυπωσιακούς συνδυασμούς όπως: Παιδαγωγικά με Leadership Management, Ιατρική ή Νομική με Οικονομικά, ακόμα και Φαρμακευτική ή Πληροφορική με Business.

Αποφασισμένη να κυνηγήσει το όνειρό της, η Κλαίρη Σαραμανίτη, τελειόφοιτη του τμήματος Επικοινωνίας, Μέσων και Πολιτισμού στο Πάντειο Πανεπιστήμιο, αποφάσισε να κάνει παράλληλες σπουδές στο Θέατρο και την Υποκριτική. «Στο πανεπιστήμιο διδάχθηκα το θεωρητικό υπόβαθρο για την τέχνη αλλά εδώ είμαι στο κατάλληλο περιβάλλον, κερδίζοντας καθημερινά αμέτρητες συμπληρωματικές εμπειρίες. Αν και οι παράλληλες σπουδές μου μετράνε μόλις 3 μήνες, αναγνωρίζω ήδη τη διαφορά στον εαυτό μου και έχω πάρει τις βάσεις που χρειάζομαι για να εξελιχθώ στον άνθρωπο και την ηθοποιό που πάντα ήθελα.»

Τον προηγούμενο χειμώνα, ο Αλέξανδρος Γουλάκος βρέθηκε στα αμφιθέατρα του Emory Goizueta Business School της Ατλάντα μέσω του προγράμματος Study Abroad. «Σπουδάζοντας Διοίκηση Επιχειρήσεων στο Ο.Π.Α και ψυχολογία στο Deree έχω την ευκαιρία να μελετώ συναπτά γνωστικά αντικείμενα από διαφορετικό πρίσμα, όμως αναμφισβήτητα, αυτό το ταξίδι ήταν μία από τις σημαντικότερες εμπειρίες που έχω κερδίσει στο Deree. Είχα την τύχη να συμμετέχω σε ένα από τα πιο περιζήτητα μαθήματα και να έχω συμμαθητές κάποιους από τους λαμπρότερους ΜΒΑ φοιτητές στην Αμερική αλλά και σε ολόκληρο τον κόσμο».

Φεύγοντας από την εκδήλωση, συνειδητοποίησα πόση ελπίδα και ενθουσιασμό μου είχαν μεταδώσει αυτοί οι νέοι. Αντίθετα με την ανασφάλεια που βιώνουν στη σημερινή πραγματικότητα, χάρη στην υποστήριξη, τα ερεθίσματα και τις ευκαιρίες που κερδίζουν από ένα διαφορετικό σύστημα εκπαίδευσης, είναι έτοιμοι να απελευθερώσουν τον εαυτό τους και να μεταμορφωθούν στις προσωπικότητες και τους επαγγελματίες που πάντα ονειρεύονταν.

Πόσες φορές έχεις κληθεί να κάνεις εκείνες τις επιλογές στη ζωή σου, οι οποίες πρόκειται να την επηρεάσουν και να σε μεταμορφώσουν στο μελλοντικό σου εαυτό;

Πόσες φορές έχεις πιάσει τον εαυτό σου να εφεύρει δικαιολογίες για να αφήσεις πράγματα που πρέπει να κάνεις για αργότερα;

Μην αργείς άλλο.

Πάρε την απόφαση και άρπαξε την ευκαιρία να επενδύσεις στον εαυτό σου.
Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τις παράλληλες σπουδές στο Deree αλλά και τις υποτροφίες του Ιδρύματος Σταύρος Νιάρχος κάνε κλικ στο: http://www.acg.edu/admissions/parallel-studies ή στείλε email στο admissions@acg.edu.

Συνέντευξη με την P&G: Χτίζοντας τους ηγέτες του αύριο

Τι συμβαίνει όταν έμπειρα στελέχη μίας μεγάλης εταιρίας μεταλαμπαδεύουν τη γνώση τους στη δυναμική και δραστήρια νεολαία;

Ζωντανό παράδειγμα, η AIESEC και η Procter & Gamble. O μεγαλύτερος οργανισμός νέων παγκοσμίως και μία από τις μεγαλύτερες εταιρείες μοιράζονται κοινές αξίες, κοινό όραμα με στόχο την ανάπτυξη κάθε ανθρώπου. Δύο από τα στελέχη της εταιρίας, η Βάλια Πασχαλίδου από το Marketing, alumna της AIESEC  και ο Παναγιώτης Μπούρας από το τμήμα ανθρώπινου δυναμικού, μας μιλούν για το πώς ξεκίνησε η συγκεκριμένη συνεργασία, και τα κοινά στοιχεία που ενώνουν τους δύο οργανισμούς.

Η ανάπτυξη των ηγετικών χαρακτηριστικών κάθε ατόμου αποτελεί έναν από τους κυριότερους κοινούς σκοπούς της AIESEC και της P&G. Πώς θα λέγατε ότι ορίζεται και αναπτύσσεται η ηγεσία στην εταιρεία σας;

H ηγεσία δεν έχει να κάνει μόνο με το να βγαίνεις εσύ ο ίδιος μπροστά αλλά να λειτουργείς σε ομάδες και να βοηθάς  τους ανθρώπους να αναπτύσσονται.”, μας λέει ο Παναγιώτης Μπούρας. “Έχει να κάνει με την ικανότητα να χτίζεις ένα όραμα για περισσότερους ανθρώπους από τον εαυτό σου, να τους εμπνέεις να προσπαθήσουν για να πετύχουν και να τους καθοδηγήσεις να δουλέψουν μαζί προς αυτή την κοινή τους κατεύθυνση. Οπότε, θα έλεγα ότι το ηγετικό στυλ της P&G είναι ένα  μείγμα συμπεριφορικών στοιχείων που δημιουργούν το περιβάλλον ώστε ο καθένας να έχει ηγετικό ρόλο..”

Φέτος η ΑIESEC Ελλάδος και η P&G, δημιούργησαν μία ξεχωριστή συνεργασία, πολύ ουσιώδη, που εντάχθηκε στο πρόγραμμα της P&G  “Μαζί χτίζουμε το μέλλον σου”, μία πρωτοβουλία που εδώ και τρία χρόνια δίνει πρόσβαση στους νέους της χώρας μας σε πρωτοποριακά εσωτερικά προγράμματα εκπαίδευσης και κατάρτισης.

Πιο συγκεκριμένα, σχεδιάστηκε από κοινού, ένα ολόκληρο εκπαιδευτικό πρόγραμμα που περιλαμβάνει εξειδικευμένα σεμινάρια ηγετικών και διοικητικών δεξιοτήτων, ανάπτυξης της στρατηγικής σκέψης, οικονομικής διαχείρισης, επικοινωνίας και marketing, μέσα από το οποίο, τα μέλη της διοικητικής ομάδας της AIESEC Ελλάδος εκπαιδεύονται από τα έμπειρα στελέχη της P&G αποκτώντας δεξιότητες απαραίτητες για την αποτελεσματικότερη διοίκηση και λειτουργία του φοιτητικού οργανισμού αλλά και για την προσωπική τους ανάπτυξη.

Πώς σας φάνηκε ο νέος “διδακτικός” σας ρόλος;

“Με ενθουσίασε πολύ το γεγονός ότι απλά πράγματα που έχω συναντήσει στην καθημερινότητά μου, μπορούσαν με μία κουβέντα να διευκολύνουν και να καθοδηγήσουν μία ολόκληρη ομάδα αλλά κυρίως το ενδιαφέρον με το οποίο τα μέλη της AIESEC άκουγαν όσα λέγαμε, ώστε να απορροφήσουν όλη αυτή τη γνώση και να την εφαρμόζουν αμέσως ”, δηλώνει η Βάλια Πασχαλίδου. “ Ως alumna της AIESEC, έχω υπάρξει σε παρόμοια θέση, είχα τις ίδιες έννοιες και σκέψεις, πάντα ήταν δώρο θεού να υπάρχει ένας άνθρωπος που θα μου έδινε μία διαφορετική οπτική και θα με βοηθούσε να βρω τη λύση σε ό,τι με απασχολούσε. Έτσι, καταφέραμε να μεταλαμπαδεύσουμε  ένα κομμάτι της δικής μας γνώσης σε εκατοντάδες

νέους στην Ελλάδα, μέσα από διαδραστικά σεμινάρια και  workshops στην Εθνική Επιτροπή καθώς και στα μεγαλύτερα events και συνέδρια  της AIESEC Ελλάδος.”

Mέσω του προγράμματος της P&G  “Mαζί χτίζουμε το μέλλον σου”  έχετε εκπαιδεύσει και έρθει σε επαφή με εκατοντάδες νέους από ολόκληρη την  Ελλάδα. Εντοπίζετε κάτι διαφορετικό στους νέους της AIESEC;

“ Νομίζω το κυριότερο χαρακτηριστικό των ανθρώπων που συμμετέχουν στην AIESEC είναι ότι θέλουν να δίνουν πίσω στην κοινωνία, στοιχείο που αποτελεί  και μέρος των αρχών και των αξιών της εταιρίας μας. Αυτό που βλέπουμε είναι ότι σέβονται τη διαφορετικότητα, γιατί ουσιαστικά γι’ αυτή δουλεύουν και κατανοούν πόσο σημαντικό είναι να παίρνεις εμπειρίες από διαφορετικά περιβάλλοντα”, επισημαίνει ο κύριος Μπούρας.

“Μέσα στην εταιρεία μας, φροντίζουμε όλοι να αποκτήσουμε διαφορετικές εμπειρίες. Είτε αυτό σημαίνει να μεταφερθούμε από ένα τμήμα σε άλλο, είτε να έχουμε μία εμπειρία για κάποιο διάστημα στο εξωτερικό. Η AIESEC κάνει ακριβώς αυτό εξ’ αρχής και μας ταιριάζει. Έτσι, η γνώση να μεταφέρεται από τμήμα σε τμήμα, από άνθρωπο σε άνθρωπο.

Τι θα λέγατε ότι χρειάζεται ένας νέος στην Ελλάδα; 

Ο κύριος Μπούρας αναφέρει χαρακτηριστικά: “Αυτό που μου λένε από το εξωτερικό οι συνάδελφοι όταν κάνουν συνεντεύξεις με Έλληνες είναι ότι τους δίνουν μία αίσθηση “ακατέργαστου διαμαντιού”. Κι αυτό γιατί οι Έλληνες φοιτητές έχουν ένα εκπληκτικό θεωρητικό υπόβαθρο βγαίνοντας από τα ελληνικά πανεπιστήμια αλλά τους λείπουν κάποιες δεξιότητες όπως το να φτιάχνουν ένα καλό βιογραφικό, ή να δομούν ορθά το λόγο τους. Αυτό που λείπει σίγουρα δεν είναι το ταλέντο, είναι το πώς θα στήσει ο κάθε νέος σωστά το “brand” του.” ενώ η κυρία Πασχαλίδου τονίζει ότι “Χρειάζεται μόνο θράσος να αποφασίσεις να  κυνηγήσεις το όνειρό σου και υπομονή όσο το κυνηγάς.”

«Μαζί Χτίζουμε το μέλλον σου. “

Λόγια που κάθε νέος με υγιή όνειρα θα ήθελε να ακούσει. Με νέες ιδέες, την απαραίτητη γνώση και σωστή καθοδήγηση σε μία πολύ ανταγωνιστική αγορά εργασίας, κάθε νέος στην Ελλάδα μπορεί να ξεκινήσει τη ζωή και την καριέρα του με ενθουσιασμό, δυναμισμό και ελπίδα. Και θα το κάνει.

Φραντζέσκα Σωτάκη

Παράλληλες σπουδές στο Deree με τις υποτροφίες του Ιδρύματος Σταύρος Νιάρχος: Ο καταλύτης του εαυτού σου

Συνήθως υπάρχει κάποιος καταλύτης (ή και περισσότεροι) που μας οδηγεί στην απόφαση ότι πρέπει να κάνουμε μία σοβαρή αλλαγή στην ζωή μας.. Πολλές φορές χρειάζεται να ψάξουμε μόνοι μας να βρούμε τι είναι αυτό που χρειαζόμαστε για να δημιουργήσουμε το μέλλον μας. Ευτυχώς, κάποιες φορές αυτή η ώθηση έρχεται παράλληλα.

Την προηγούμενη εβδομάδα βρεθήκαμε στο campus του Deree, σε μία εκδήλωση αφιερωμένη στους 60 φοιτητές που έλαβαν υποτροφία για αυτή τη χρονιά από το Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος για παράλληλη φοίτηση στο Deree – The American College of Greece.  Οι υποτροφίες απευθύνονται σε φοιτητές των ελληνικών ΑΕΙ και ΑΤΕΙ, οι οποίοι  παρακολουθούν συνδυαστικά με τις σπουδές τους ,ένα πρόγραμμα 6-7 μαθημάτων ώστε να  αποκτήσουν μία υποειδίκευση (minor) σε ένα αντικείμενο της επιλογής τους.

Aπό την αρχή του προγράμματος υποτροφιών «Ίδρυμα Σταύρος Νιάρχος» (ΙΣΝ) έως και σήμερα, περισσότεροι από 140 φοιτητές ελληνικών πανεπιστημίων έχουν ζήσει αυτή τη μοναδική εκπαιδευτική εμπειρία. Το συγκεκριμένο πρόγραμμα είναι μέρος της πρωτοβουλίας “Recharhing the Youth” με στόχο να “γεφυρώσει” το κενό που υπάρχει μεταξύ σπουδών και ειδίκευσης δίνοντας την ευκαιρία στους νέους να αναπτυχθούν και ταυτόχρονα να διευρύνουν τη γνώση τους. Παράλληλα με τις σπουδές τους, οι υπότροφοι έχουν την ευκαιρία να συμμετέχουν σε όλες τις δραστηριότητες που προσφέρει το Deree, όπως career orientation, trainings, workshops. Ποικίλες ευκαιρίες καριέρας εντός και εκτός Ελλάδας είναι μερικές ακόμα από τις επιλογές που προσφέρονται, όπως πρακτική άσκηση σε ηγετικούς πολυεθνικούς ομίλους και φυσικά σπουδές σε συνεργαζόμενα πανεπιστήμια της Αμερικής, της Ευρώπης και της Ασίας μέσω του προγράμματος Study Abroad.

Τα λόγια των ίδιων των υποτρόφων είναι η απόδειξη του πόσο πολύτιμη είναι μία τέτοια εμπειρία. Την εξαιρετική εμπειρία του από το πρόγραμμα Study Abroad μοιράστηκε μαζί μας ο Λευτέρης Δαφέρμος, φοιτητής στη Νομική Αθηνών , o oποίος παράλληλα κάνει minor στα Χρηματοοικονομικά. “Δεν είναι μόνο η εξαιρετική ποιότητα σπουδών, συμφοιτητών και υποδομών αλλά το σύνολο των προσφερόμενων ευκαιριών που δημιούργησαν το μωσαϊκό αυτής της ξεχωριστής εμπειρίας. Θέλοντας να ασχοληθώ με τα Διεθνή Χρηματοοικονομικά, είχα την τύχη να συναντήσω ορισμένους από τους λαμπρότερους καθηγητές του αντικειμένου παγκοσμίως και να συμμετέχω σε εξειδικευμένες ομιλίες και workshops  που με βοήθησαν να έρθω ένα βήμα πιο κοντά στο στόχο μου.”

Η Αμαλία Πέτσιου, τελειόφοιτη στο Τμήμα Πολιτικών Μηχανικών του Εθνικού Μετσόβιου Πολυτεχνείου μας περιγράφει πώς επέλεξε να κάνει minor στην Ηγεσία και Διοίκηση. “Ποτέ δεν με γέμιζε εκατό τοις εκατό το Πολυτεχνείο. Για κάθε πρόβλημα υπάρχει τουλάχιστον μία λύση, κι έτσι άρχισα να ψάχνω κι εγώ τον τρόπο να αντιμετωπίσω το δικό μου.Πλέον, μπορώ να τα συνδυάσω τις γνώσεις μου ως μηχανικός και παράλληλα να διαχειρίζομαι και να εμπνέω τους ανθρώπους γύρω μου.”

Ένα ακόμα συγκριτικό πλεονέκτημα σπουδών, είναι το εκσυγχρονισμένο σύστημα διδασκαλίας του Deree, αποκλειστικά στα αγγλικά, το οποίο βασίζει τα μαθήματα πάνω σε real case studies, λειτουργώντας συμπληρωματικά σε εκείνο των δημόσιων ελληνικών πανεπιστημίων.  Ωστόσο, οι περισσότεροι υπότροφοι συμφωνούν πως δεν είναι η γνώση αυτή καθ’αυτή, αλλά όλες οι ευκαιρίες που σου προσφέρονται να δοκιμάσεις χωρίς δεσμεύσεις και να επενδύσεις στον εαυτό σου. Για αυτό μας μίλησε η Καλυψώ Παπαγεωργίου, δευτεροετής φοιτήτρια του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών η οποία επέλεξε να κάνει στο Deree minor στα Ναυτιλιακά. Χαρακτηριστικά, μας είπε: “Μέσα από το πρόγραμμα βρήκα την ευκαιρία να ενισχύσω τις σπουδές μου, να εμβαθύνω σε ένα αντικείμενο που με ενδιαφέρει αλλά κυρίως να αποφασίσω αν είναι όντως αυτό που με κάνει ευτυχισμένη

Αν μπορούσες να σπουδάσεις οτιδήποτε, τι θα ήταν αυτό; Οι υπότροφοι του

ΙΣΝ στο Deree επιλέγουν ελεύθερα μέσα από ένα μεγάλο πλήθος ειδικοτήτων για να ακολουθήσουν στις παράλληλες σπουδές τους. είτε με βάση τα προσωπικά τους ενδιαφέροντα και ταλέντα, είτε πιθανά μαθήματα που δεν διδάσκονται στο τυπικό σύστημα των πανεπιστημίων τους δημιουργώντας ιδιαίτερους συνδυασμούς όπως:  Οικονομικά με Πληροφορική, Επικοινωνία με Θέατρο ακόμα και Νομική με Περιβαλλοντικές Σπουδές.
Μία απόφαση που παρεκκλίνει από τα συνηθισμένα, πήρε και η Σταματίνα Τσαμπά συνδυάζοντας την Ιατρική με τα Χρηματοοικονομικά. “Στην αρχή ήταν πολύ δύσκολο για όλους, όμως στη συνέχεια ξεκίνησα να βλέπω καταστάσεις που έχω ήδη βιώσει από μία διαφορετική οπτική γωνία. Την εποχή της τεράστιας εξειδίκευσης, οφείλεις να έχεις πολλαπλά ερεθίσματα για να είσαι πιο ολοκληρωμένος στις γνώσεις σου και φυσικά ως άνθρωπος.”

 

Παρακολουθώντας την εκδήλωση παρατήρησα κάτι κοινό ανάμεσά τους. Όρεξη για μάθηση και εξέλιξη. Συζητώντας μαζί τους, συνειδητοποίησα τι σημαίνει αυτή η εμπειρία για εκείνους, πώς αναπτύσσονται μέρα με τη μέρα και πώς συνδυάζουν αρμονικά τα κομμάτια των σπουδών και της προσωπικότητάς τους.  Πόση σημασία έχει για ένα νέο άνθρωπο να του προσφέρεις τη γνώση, τα ερεθίσματα και την υποστήριξη να απελευθερώσει τις δυνατότητές του και να γίνει ο επαγγελματίας και ο άνθρωπος που πάντα ονειρευόταν.
Αυτοί οι νέοι, έχουν βρει τον καταλύτη που τους ωθεί να συνεχίσουν και να δημιουργήσουν το μέλλον τους με ελπίδα και ενθουσιασμό.

Εσύ;

Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τις παράλληλες σπουδές στο Deree αλλά και τις υποτροφίες του Ιδρύματος Σταύρος Νιάρχος κάνε κλικ στο στις σελίδες:

http://www.acg.edu/admissions/undergraduate-admissions/admission-process/greek-students/parallel-studies/

http://www.acg.edu/admissions/undergraduate-admissions/admission-process/greek-students/financial-assistance/the-stavros-niarchos-foundation-scholarship-program/

Ζήσε την Εμπειρία

Ας υποθέσουμε ότι παίρνεις την απόφαση για μία αλλαγή,μία ευκαιρία να ζήσεις κάτι καινούργιο και να εξελιχθείς. Και στη συνέχεια βλέπεις ότι τα πράγματα δεν είναι τόσο εύκολα όσο περίμενες. Ότι παντού βρίσκεις δυσκολίες, νιώθεις ότι δεν μπορείς να προσαρμοστείς και στο τέλος συνειδητοποιείς ότι δεν έζησες αυτή σου την εμπειρία όπως ήθελες.

Τι θα κάνεις τότε; Πώς θα αντιδράσεις και τι θα σκεφτείς εκείνη τη στιγμή; Θα γίνεις παθητικός δέκτης της εμπειρίας σου και δε θα προσπαθήσεις για κάτι καλύτερο; Θα διακόψεις την εμπειρία σου και θα αφήσεις αυτή την ευκαιρία να φύγει;

Εδώ, λοιπόν, υπάρχουν μερικές συμβουλές για να σε βοηθήσουν σε μία τέτοια κατάσταση.

 

  1. Προετοιμάσου

Φαντάσου τα όσα θες να κάνεις σε αυτή σου την εμπειρία για να ζήσεις και να εξελιχθείς και κάν’τα. Φτιάξε μία λίστα με τα όσα θες να προσφέρεις, δημιούργησε ένα πρόγραμμα με αυτά που θες να ζήσεις και ακολούθησε το πιστά μέχρι να είσαι εσύ ικανοποιημένος με αυτά που έχεις πετύχει και πάρει από την εμπειρία σου.

 

  1. Πότε δεν είναι αργά

Τίποτα δεν έρχεται έτοιμο για κανέναν και τίποτα δεν είναι πάντα όπως το περιμένουμε να είναι, παντού υπάρχουν δυσκολίες και καταστάσεις που δε μας βοηθάνε να αναπτυχθούμε. Όμως, ποτέ δεν είναι αργά για να αλλάξουμε μία κατάσταση και ποτέ δεν είναι αργά για να προσπαθήσουμε να βελτιώσουμε τη σχέση με τους γύρω μας ή να ζήσουμε, επιτέλους, αυτό το όποιο ήρθαμε να ζήσουμε.

 

  1. Μη λες “Όχι” σε όλα

Βρίσκεσαι σε μία νέα κατάσταση, σε ένα νέο περιβάλλον άγνωστο για εσένα. Πώς θα μάθεις αυτό το περιβάλλον, τα άτομα του και πώς θα προσαρμοστείς καλύτερα όταν είσαι αρνητικός στο να ζήσεις αυτά που έχει να σου προσφέρει; Μην κάνεις πράγματα επειδή τα θέλουν οι άλλοι φυσικά, αλλά μην κατακρίνεις τίποτα χωρίς πρώτα να σκεφτείς το τι καινούργιο θα σου δώσει και αν θα σου κάνει καλό.

Μην ανησυχείς για όλα και απλά αγκάλιασε αυτή σου την εμπειρία.

 

  1. Η ζωή είναι καλύτερη όταν είσαι μέρος της

Τίποτα δεν είναι καλύτερο από το να ζεις στο έπακρον την κάθε εμπειρία σου, και όχι απλά να τη βλέπεις να περνάει από δίπλα σου. Να παίρνεις το 100% από μία ευκαιρία και όχι να μην προλάβεις να μάθεις τίποτα από αυτή γιατί δεν ήθελες. Να είσαι σε θέση στο τέλος της να αρχίσεις κάτι μόνος σου και να δημιουργήσεις ευκαιρίες και για άλλα άτομα να εξελιχθούν με τον τρόπο που εσύ εξελίχθηκες.

 

  1. Όταν θέλεις κάτι κάν’το.

Ο καλύτερος τρόπος για να κάνεις κάτι είναι απλά να το κάνεις. Όσο δύσκολο και αν σου φαίνεται να προσαρμοστείς σε κάτι καινούργιο, όσους περιορισμούς και αν βρίσκεις στο χώρο εργασίας σου, αν πιστεύεις ότι κάτι θα σε εξελίξει, θα σου ανοίξει ορίζοντες, θα μάθεις από αυτό και θα βελτιώσεις και τη δουλειά σου τότε κάν’το. Αν πιστεύεις ότι η εμπειρία σου δεν αποδεικνύεται αυτό που τελικά ήταν πάρε ρίσκα και άλλαξε την. Δημιούργησε κάτι νέο και πάντα με την αποφασιστικότητα να βελτιώσεις τον εαυτό σου.

 

Κανένας δεν είναι ποτέ έτοιμος για το οτιδήποτε. Μιλάμε για κάτι καινούργιο, που συμβαίνει πρώτη φορά και που το μαθαίνεις στην πορεία. Δεν υπάρχει οδηγός χρήσης να χρησιμοποιήσεις, μόνο μικρές συμβουλές για να σε βοηθήσουν, και πάντα, μα πάντα το να είσαι ανοιχτός στην αλλαγή και σε αυτά που φέρνει.

Τίποτα δεν είναι εύκολο, αλλά μπορείς να το κάνεις εσύ.

Έχεις δυνατότητες να αλλάξεις και να εξελιχθείς, χρησιμοποίησε τες.

Μάθε και ζήσε: http://aiesec.gr/students/

Γίνε μέρος των ευκαιριών γύρω σου

Κάθε ευκαιρία που θα έρχεται στη ζωή σου, όχι μόνο να την αρπάζεις, αλλά και να τη ζεις.

Πολλά άτομα πιστεύουν πως οι ευκαιρίες στις μέρες μας είναι λίγες και μόνο αν είσαι τυχερός θα καταφέρεις κάτι. Είναι, όμως, έτσι;!

Πόσες φορές δε θα μπορούσες να έχεις σταματήσει και πραγματικά ακούσει όταν κάποιος στο Πανεπιστήμιο σε ενημερώνει για ένα πρόγραμμα, ή όταν βρίσκεσαι στα μέσα μαζικής επικοινωνίας και βλέπεις δημοσιεύσεις για ευκαιρίες που υπάρχουν και θα μπορούσες να είσαι μέρος αυτών. Τι θα μπορούσες να κάνεις, λοιπόν, εκτός από το να αναρωτιέσαι πώς θα ήταν μία εμπειρία;

Μα, φυσικά, να γίνεις μέρος της.

 

ΜΗ ΦΟΒΑΣΑΙ ΝΑ ΠΑΡΕΙΣ ΡΙΣΚΑ

Αρχίζοντας, να τονίσω το πιο σημαντικό από όλα, ίσως, όταν πας να πάρεις μία απόφαση, να μη φοβάσαι να πάρεις ρίσκα. Μην κολλάς στις λεπτομέρειες και σε αυτά που εσύ πιστεύεις πως σε κρατάνε πίσω από το να ζήσεις μία εμπειρία. Αντιθέτως, σκέψου όλες αυτές τις δυνατότητες ως μία πρόκληση και όχι σαν ένα πρόβλημα. Σκέψου τα όσα θα κερδίσεις και τα όσα θα αναπτύξεις, τις αναμνήσεις που θα κερδίσεις και το άτομο που θες να γίνεις μέσα από αυτή την εμπειρία.

 

ΜΗΝ ΥΠΟΒΑΘΜΙΖΕΙΣ ΚΑΜΙΑ ΕΥΚΑΙΡΙΑ

Μία ευκαιρία που δεν είναι πάνω στο αντικείμενο σπουδών σου, που είναι μικρότερης διάρκειας ή που δε σου έχει περάσει ποτέ από το μυαλό, δεν παύει να είναι μία ευκαιρία. Σίγουρα δεν είναι αυτό που πρώτα είχες σχεδιάσει ή που ήθελες, αλλά είναι μία αρχή. Μία αρχή που θα σε βοηθήσει να φτάσεις πιο κοντά στον εαυτό σου, να γνωρίσεις άτομα και πολιτισμούς, άλλες κουλτούρες. Να σκεφτείς την καθημερινότητα αλλιώς και, ίσως, να βρεις εσύ τι πραγματικά θέλεις. Είναι μία αρχή για να σε προετοιμάσει για το αύριο.

 

Ο ΧΡΟΝΟΣ ΠΙΣΩ ΔΕ ΓΥΡΝΑ

“Λέω να πάω του χρόνου”. Ένα από τα μεγαλύτερα λάθη που μπορείς να κάνεις, και μιλάω από προσωπική πείρα, είναι να πιστεύεις ότι οποιαδήποτε ευκαιρία σου έρχεται τώρα θα σου έρθει ξανά και στο μέλλον. Να πιστεύεις ότι θα είσαι στην ίδια θέση και στο μέλλον να δεχτείς τις ίδιες ευκαιρίες και καταλήγεις να αναβάλεις συνέχεια και συνέχεια κάτι που στην ουσία θα ήταν μία αξέχαστη και γεμάτη εμπειρία που θα σε βοηθούσε να αναπτυχθείς, αλλά και να προσφέρεις στην κοινωνία και στα άτομα γύρω σου.

 

“ΔΕΝ ΕΙΜΑΙ ΕΤΟΙΜΟΣ”

Δεν υπάρχει μεγαλύτερη δικαιολογία, και μιλάω πάλι από προσωπική πείρα, από το “Δεν είμαι έτοιμος ακόμη”. Ποτέ δε θα είμαστε έτοιμοι για το οτιδήποτε. Ποτέ δε θα ξυπνήσεις ένα πρωί και θα αισθανθείς έτοιμος ή έτοιμη να κάνεις κάτι αν δεν είσαι αποφασισμένος να το κάνεις. Αν δεν πάρεις την απόφαση να φύγεις από το “comfort zone” σου δε θα καταφέρεις να κάνεις κάτι για την κοινωνία γύρω σου και για τον ίδιο σου τον εαυτό ταυτόχρονα. Όταν ανοίγεις τα φτερά σου καταλαβαίνεις και πού θες να “πετάξεις”, τι μπορείς να κάνεις, και στην τελική τι είσαι γεννημένος να κάνεις.

 

ΤΑ ΠΑΝΤΑ ΘΕΛΟΥΝ ΘΥΣΙΕΣ

Είναι μία λυπητερή, αλλά και ταυτόχρονα μαγική αλήθεια. Όταν δεν μπορείς να τα έχεις όλα τότε καταλαβαίνεις τι θέλεις πραγματικά. Όταν δεν μπορείς να τα έχεις όλα τότε καταλαβαίνεις τι είσαι διατεθειμένος να αφήσεις πίσω και να κάνεις για να αποκτήσεις αυτό που σε γεμίζει περισσότερο. Τότε μαθαίνεις καλύτερα τον εαυτό σου και τι εσύ χρειάζεσαι μέσα στη ζωή σου.

 

Το να φοβάσαι να ζήσεις κάτι καινούργιο είναι λογικό και ανθρώπινο, αλλά το ίδιο είναι και το να προσπαθείς να αλλάξεις και να βελτιωθείς.

Προκάλεσε και ανέπτυξε τον εαυτό σου μέσα από τα προγράμματα μας.

Τόλμησε και ζήσε την εμπειρία: http://aiesec.gr/students/

Τι ζητάνε οι εργοδότες του σήμερα από τους εργαζομένους του αύριο.

 

Αν αναρωτιέσαι τι είναι αυτό που θα σε κάνει να ξεχωρίσεις στον επαγγελματικό χώρο εδώ υπάρχει η απάντηση.

Οι δεξιότητες – “soft skills” που ζητάνε οι εργοδότες από τους εργαζόμενους τους είναι εξίσου σημαντικά όσο και οι ακαδημαϊκές γνώσεις και χρειάζονται σε κάθε επάγγελμα και κλάδο απασχόλησης.

Ρίχνοντας μία ματιά πάμε να δούμε τι είναι αυτά που είναι χρήσιμο να αναπτύξεις και θα σε κάνούν να ξεχωρίσεις.

Ηγετικότητα:

Ο κάθε εργοδότης ζητάει άτομα που να μπορούν να θέσουν τον πήχη ψηλότερα για την ομάδα και για τον εαυτό τους και  που βοηθάνε τα άτομα να βγάλουν προς τα έξω τον καλύτερο τους εαυτό. Άτομα που να μπορούν να γίνονται το παράδειγμα για τους υπόλοιπους εργαζομένους.

Προσαρμοστικότητα:

Άτομα που έχουν την ικανότητα αλλαγής τρόπου σκέψης και στρατηγικής για την αντιμετώπιση και δράση δυσκολιών στον εργασιακό χώρο, με αισιόδοξη προσέγγιση ακόμα και στις πιο απαιτητικές καταστάσεις, άτομα που δε μένουν άπραγα για πολύ καιρό, αλλά προσπαθούν να βρουν μία λύση σε ό,τι προκύψει μπροστά τους. Αυτά είναι άτομα που οι εργοδότες ορίζουν ως σημαντικούς πυλώνες σε κάθε εργασιακό χώρο.

Κριτική Σκέψη και Επίλυση προβλημάτων:

Αξιολογώντας τις πληροφορίες και τα δεδομένα ο εργαζόμενος πρέπει να είναι έτοιμος να λάβει αποφάσεις για τις επόμενες κινήσεις και στρατηγικά βήματα που θα χρειαστούν στον εργασιακό χώρο με πειθαρχία και αποφασιστικότητα. Μέσα από βήματα και λογική σκέψη το άτομο πρέπει να είναι σε θέση να καταλαβαίνει την κάθε κατάσταση και να λαμβάνει αποφάσεις αναγνωρίζοντας τα ως προκλήσεις και όχι ως προβλήματα.

Ομαδικότητα και Συνεργασία:

Η βάση της επιτυχίας κάθε ομάδας. Να μπορεί μία ομάδα να γίνει “ΈΝΑ” και τα άτομα της να  συνεργάζονται μεταξύ τους αξιοποιώντας τις εμπειρίες και γνώσεις των μελών της για επίτευξη καλύτερων αποτελεσμάτων και συμμετέχοντας το κάθε άτομο ενεργά μέσα σε αυτήν.

Επαγγελματικός και Αποτελεσματικός τρόπος Επικοινωνίας:

Από τη δημιουργία ενός σωστού επαγγελματικού e-mail, μέχρι την επικοινωνία σε ένα meeting αυτό που χρειάζεται ένας εργοδότης είναι άτομα που μπορούν να επικοινωνήσουν γρήγορα και αποτελεσματικά με τους γύρω τους. Σε οποιοδήποτε εργασιακό χώρο η μεταβίβαση στοιχείων, δεδομένων, πληροφοριών, συναισθημάτων και ιδεών είναι ένα σημαντικό κομμάτι στην ανάπτυξη των μελών μίας ομάδας και το πόσο γρήγορα αναπτύσσεται αυτή η ομάδα και είναι σε θέση να προγραμματίζει και να σχεδιάζει το μέλλον της καλύτερα.

Προσοχή στη λεπτομέρεια, Πάθος και Δημιουργικότητα:

Η προσοχή στη λεπτομέρεια δείχνει κατά πολύ το πόσο ένα άτομο αγαπάει τη δουλειά του και πόσο την υπολογίζει. Πόση σημασία δίνει στη διαδικασία της εργασίας που κάνει και τι ακόμα μπορεί να κάνει καλύτερα και να βελτιώσει. Άτομα που βρίσκουν τρόπους να περάσουν το νόημα των ιδεών και των σκέψεων τους με όμορφο και καινοτόμο τρόπο, παίρνοντας ρίσκα και βλέποντας μπροστά, ξεχωρίζουν. Άτομα που θέλουν να εξελίξουν αυτό που κάνουν και να εξελιχθούν είναι άτομα τα οποία οι εργοδότες, αλλά και η κοινωνία, του αύριο χρειάζονται.  

Όλα αυτά είναι χαρακτηριστικά που είναι δύσκολο να αναπτυχθούν, αλλά είναι σημαντικές δεξιότητες που χρειάζονται όλα τα άτομα, για να μπορούν όχι μόνο να βρουν μία θέση στον εργασιακό χώρο, αλλά και να εξελιχθούν σαν μέλη της κοινωνίας. 

Σκέψου πώς θα ήσουν σαν άτομο αν διέθετες αυτά τα χαρακτηριστικά. Πόσο πιο εύκολη θα ήταν η εύρεση εργασίας και πόσο πιο παραγωγική και ευχάριστη θα γινόταν η δουλειά και καθημερινότητα σου.

Αν θέλεις να μάθεις πώς μπορείς να δημιουργήσεις ή να αναπτύξεις αυτά τα χαρακτηριστικά πάρε την απόφαση τώρα: http://aiesec.gr/

Ανακαλύπτοντας τα Δυνατά μου Χαρακτηριστικά | Συνήθειες επιτυχημένων ανθρώπων #4

Τα δυνατά χαρακτηριστικά κάθε ατόμου, αποτελούν σίγουρα κάτι το οποίο είναι σημαντικό να τα ανακαλύψεις και συνδέονται άμεσα με τα ταλέντα και τις κλίσεις, και κατά συνέπεια με τον σωστό επαγγελματικό προσανατολισμό. Παρακάτω λοιπόν, επισημαίνουμε διάφορους τρόπους εντόπισης των δυνατών μας χαρακτηριστικών, που θα μας βοηθήσουν επαγγελματικά:

 

  • Μπες στη διαδικασία να ξεκινήσεις κάτι καινούργιο

Αν δεν έχεις ιδέα σε τι είσαι καλός, σίγουρα πρέπει να αρχίζεις να δοκιμάσεις διάφορες δραστηριότητες, είτε είναι σχετικές, είτε όχι με τη σχολή σου. Ο εθελοντισμός σε όλες του τις εκφάνσεις, μπορεί να σου προσφέρει τέτοιες ευκαιρίες, και μέσα σε σύντομο χρονικό διάστημα να μάθεις, να δοκιμάσεις, να δεις αν είσαι ή όχι καλός σε κάτι, και αν όχι να δοκιμάσεις κάτι άλλο. Είναι ένας εύκολος τρόπος, και γίνεται από όταν κλείσεις τα δεκαοχτώ σου χρόνια(ή ακόμα από όταν βρίσκεσαι στο σχολείο), είναι κάτι που μπορείς να το κάνεις όποτε θέλεις.

Επίσης, ένας άλλος τρόπος, είναι να ψάξεις για σεμινάρια πάνω σε διάφορα θέματα, και να δεις τι σου κινεί το ενδιαφέρον περισσότερο, τι σου ταιριάζει, ή ακόμα να ξεκινήσεις και μαθήματα, σε γλώσσες, χορό, Η/Υ κτλ. Υπάρχουν πάντα, και ακόμα και μέσω του internet, υπάρχουν video στο youtube για να αποκτήσεις γνώσεις πάνω σε ότι μπορείς να φανταστείς. Δοκίμασε κάτι καινούργιο και θα δεις ότι είτε θα αρχίσεις να αποκλείεις σε τι δεν είσαι τόσο καλός, και να ανακαλύπτεις σε τι είσαι.

 

  • Εντόπισε τι σε ενθουσιάζει

Συνήθως, αυτό που μας ενθουσιάζει είναι αυτό και στο οποίο είμαστε πραγματικά καλοί. Όταν κάνουμε κάτι που μας γεμίζει, μας αρέσει να μπαίνουμε στη διαδικασία να το κάνουμε, συνδέεται με τα δυνατά μας χαρακτηριστικά κατά άμεσο τρόπο. Το σύνηθες λάθος όμως σε αυτή την περίπτωση, είναι ότι δεν μπορούμε να εντοπίσουμε σε τι είμαστε καλοί γιατί έχουμε την τάση να το υποβιβάζουμε. Ένα κομμάτι μίας δραστηριότητας που μας ενθουσιάζει και μας αρέσει και έχουμε την τάση να θέλουμε να το επαναλαμβάνουμε, σημαίνει ότι για να μεταφραστεί σε δυνατό χαρακτηριστικό, πρέπει να αρχίσουμε να ενδιαφερόμαστε για αυτό, να επιμείνουμε και να το αναπτύξουμε αλλιώς θα παραμείνει μόνο εν δυνάμει δυνατό χαρακτηριστικό.

 

  • Κάνε ένα τεστ σχετικά με τα χαρακτηριστικά σου

Θα βρεις άπειρα στο internet. Λέγονται τεστ προσωπικότητας και μέσα από ερωτήσεις μπορούν να σε κατευθύνουν στα δυνατά σου χαρακτηριστικά άμεσα. Μπορεί να διαρκούν από 5’ όμως όπως και να χει, όσο περισσότερες ερωτήσεις έχουν τόσο πιο αξιόπιστο το αποτέλεσμα. Το πιο σημαντικό από όλα βέβαια είναι σίγουρα να διαβάσεις αναλυτικά το αποτέλεσμα και να μπορέσεις να τα συνδυάσεις με αυτά που σου αρέσουν να κάνεις. Τα personality test (όπως αυτό) σίγουρα σε κατευθύνουν αλλά, τα αποτελέσματα είναι περιορισμένα, οπότε μην μένεις μόνο σε αυτά, άρχισε να το διαβάσεις και να ψάχνεις τι όντως ισχύει και τι όχι.

 

  • Ρώτα τον περίγυρό σου

Ξεκίνησε από την οικογένεια σου και τους φίλους σου. Θα μπορέσουν σίγουρα να σου δώσουν μια αντικειμενική γνώμη για το ποια είναι τα δυνατά σου χαρακτηριστικά κατά την γνώμη τους. Ωστόσο, για να αποφύγεις σίγουρα την υποκειμενικότητα του καθένα, συγκέντρωσε διάφορες γνώμες και δες που ταυτίζονται (γιατί σίγουρα κάπου θα ταυτίζονται). Μη φοβάσαι να τους εμπιστευτείς, ειδικά αν σε ξέρουν πολύ καιρό, τις περισσότερες φορές μπορούν να σε κρίνουν καλύτερα και από τον ίδιο σου τον εαυτό.
Σίγουρα, τις περισσότερες φορές, είτε τα γνωρίζουμε και δε ξέρουμε πως να τα αξιοποιήσουμε στον επαγγελματικό τομέα, είτε δε τα ξέρουμε καθόλου. Δεν είναι καθόλου κακό, οι περισσότεροι δε μπορούν. Το θέμα είναι να συνειδητοποιήσουμε ότι είναι σημαντικό, ώστε να ξεκινήσουμε και να το ψάχνομε. Αλλιώς ίσως να μην τα βρούμε ποτέ, και ίσως να μην βρούμε αυτό που ψάχνουμε επαγγελματικά, ώστε να μας ικανοποιεί πλήρως.

Interviews| 6 Εβδομάδες στην Αίγυπτο

Η πρώτη πληροφορία που άκουσα για την AIESEC ήταν τα προγράμματα εθελοντισμού που στέλνουν νέους ανθρώπους στο εξωτερικό. Από εκείνη τη στιγμή είχε γεννηθεί μέσα μου η απορία, τι ακριβώς κάνει κάποιος που συμμετέχει σε ένα τέτοιο πρόγραμμα; Τι προκλήσεις μπορεί να αντιμετωπίσει; Τι του μένει στο τέλος; Πιστεύω πως πολλοί από εσάς έχετε την ίδια απορία, γι αυτό σήμερα έχουμε μαζί μας τη Θεοδώρα η οποία συμμετείχε σε ένα από τα προγράμματα της AIESEC πηγαίνοντας στην Αίγυπτο για 6 εβδομάδες. Ας ακούσουμε όμως τι έχει να μας πει η ίδια για την εμπειρία της.

 

  • Γεια σου Θεοδώρα! Τι κάνεις; Απ’ό,τι μου είπες έχεις ζήσει μια εμπειρία μέσω της AIESEC η οποία σου άλλαξε τη ζωή! Σήμερα θα μιλήσουμε γι αυτήν την εμπειρία όπου θα μας βοηθήσεις να καταλάβουμε καλύτερα τι ήταν αυτή η εμπειρία και πώς σε άλλαξε. Αρχικά θέλω να μας πεις με ποια αφορμή αποφάσισες να συμμετέχεις στο πρόγραμμα της AIESEC και να αφήσεις την πόλη σου για τόσο καιρό.

Για να πω την αλήθεια, η αιτία συμμετοχής μου στο πρόγραμμα ήταν η έντονη επιθυμία που είχα από πολύ μικρή ηλικία να συμμετέχω σε ένα πρόγραμμα εθελοντισμού στο εξωτερικό, αλλά και η θέληση μου να αλλάξω τα πράγματα εκείνα που με ενοχλούν γύρω μου. ‘’Be the change you want to see in the world’’ λένε. Ε έτσι κι έγινε! Η αφορμή ήταν απλά μια σύντομη ενημέρωση στο χώρο του πανεπιστημίου. Μου άρεσε η όλη ιδέα και το όραμα της AIESEC, οπότε πείστηκα ακόμη πιο εύκολα λέγοντας στον εαυτό μου ένα απλό ‘’γιατί όχι;’’.

 

  • Ποιοι ήταν οι στόχοι σου και τι ήθελες να πετύχεις μέσω του εθελοντισμού σε μια άλλη χώρα;

Σαν άνθρωπος είμαι συνηθισμένη να μην θέτω προσδοκίες ώστε να μην απογοητεύομαι. Το ίδιο ισχύει και γι’ αυτή την περίπτωση. Είχα στο μυαλό μου κάποιους πολύ γενικούς στόχους όπως το να γνωρίσω μια άλλη κουλτούρα, να γνωρίσω άτομα από όλο τον κόσμο, να θέσω τον εαυτό μου σε ένα ξένο περιβάλλον και σίγουρα να συμβάλλω σε μία κοινωνία κάνοντας την καλύτερη!

 

  • Με ποια κριτήρια επέλεξες την Αίγυπτο;

Δεν είχα κριτήρια. Ήταν μια αστραπιαία απόφαση. Επιλέγοντας την όμως, είχα κατά νου ότι από την μια είναι μια χώρα που ακόμη πασχίζει να αναρρώσει από τις πληγές του εμφυλίου πολέμου κι από την άλλη άκουγα για άκρως δελεαστικά εξωτικά τοπία. Γνωρίζω ανθρώπους που έχουν επισκεφθεί την Αίγυπτο και μιλούν για μια μαγευτική χώρα με γραφικές τοπικές αγορές, καμήλες, έρημο, υπέροχες παραλίες κατάλληλες για κατάδυση, μούμιες και φυσικά για ένα από τα θαύματα του αρχαίου κόσμου, τις γνωστές σε όλους Πυραμίδες της Γκίζας. Και ναι, όλα αυτά ισχύουν απόλυτα αλλά για μένα ήταν κάτι πολύ παραπάνω. Μαγεύτηκα από την πρώτη στιγμή από τις παραδοσιακές αγορές, την ατέρμονη ενέργεια των Αιγυπτίων αλλά και από το γεγονός ότι είναι μια χώρα που χρειάζεται βοήθεια για να αποκατασταθεί η οικονομία και η φήμη της.

 

  • Με τι ακριβώς ασχολήθηκες στην Αίγυπτο; Ποιο ήταν το θέμα του προγράμματος και τι έκανες καθημερινά όσο έμεινες εκεί;

Ο ρόλος μου στον πρόγραμμα Global Volunteer που συμμετείχα ήταν να είμαι δασκάλα σε ένα καλοκαιρινό σχολείο. Πρακτικά αυτό που κάναμε ήταν ένα πρόγραμμα διαπολιτισμικότητας, πράγμα απαραίτητο σε μία κοινωνία που είναι τόσο κλειστή και κατά κύριο λόγο δεν δέχεται ερεθίσματα από το εξωτερικό. Καθημερινά αυτό που έκανα ήταν από την μία ό,τι πρακτικά κάνει μια δασκάλα για την φροντίδα και την διασκέδαση των παιδιών αλλά και ό,τι σχετίζεται με γνωστικό κομμάτι. Οι εβδομάδες χωρίζονταν ανά χώρα ώστε κάθε εθελοντής να αντιπροσωπεύει τη χώρα του και όλες οι δραστηριότητες να είναι σχετικές με την χώρα. Παράλληλα, τα παιδιά έκαναν άμεση εξάσκηση στην γνώση αγγλικών τους αφού κατευθείαν βρίσκονταν σε ένα περιβάλλον που ήταν υποχρεωμένα να επικοινωνούν με αγγλικά.

 

  • Τι διαφορετικό είδες στην Αίγυπτο που δε βλέπεις εδώ στην καθημερινή σου ζωή;

Τα πάντα ήταν διαφορετικά στην Αίγυπτο. Η κουλτούρα, το φαγητό, τα ωράρια, ο (ανύπαρκτος) κώδικας οδικής κυκλοφορίας, η γλώσσα και πολλά άλλα. Η εμπειρία μου ήταν ένας καθημερινός αγώνας προσαρμογής.

 

  • Υπήρξαν στιγμές οι οποίες σου έκαναν εντύπωση και σου έμειναν ουσιαστικά αξέχαστες; Θα ήθελες να μας μιλήσεις γι αυτές;

Όταν βιώνεις μια τόσο δυνατή εμπειρία το μόνο που εγγυώμαι είναι ότι θα έχεις άπειρες αξέχαστες ιστορίες να διηγηθείς μετά την επιστροφή σου. Όσον αφορά το πρόγραμμα μου κάθε μέρα ήταν ένα μάθημα. Η ενασχόληση με τα παιδιά σου δίνει τα μεγαλύτερα μαθήματα ζωής και δεν έχω να αναφέρω κάποια συγκεκριμένη ιστορία γιατί θα αδικήσω την σημασία των υπολοίπων. Από την άλλη, σχετικά με την σχέση που είχα με τους εθελοντές και τα μέλη της AIESEC, οφείλω να ομολογήσω ότι έχω αγαπημένη στιγμή. Ένα βράδυ που περάσαμε σε ένα βουνό στο Κάιρο. Mokattam το όνομα του. Ένα μέρος που περνάς όλο το βράδυ περιμένοντας να δεις το ξημέρωμα. Ειδικά όταν συνοδεύεται από καλή παρέα, λίγη καλή φραουλάδα και μια κιθάρα ε τότε ναι το σκηνικό γίνεται αξέχαστο!

 

  • Ποια ήταν η μεγαλύτερη πρόκληση που αντιμετώπισες κατά τη διάρκεια της εμπειρίας σου;

Η μεγαλύτερη πρόκληση ήταν ο ίδιος μου ο φόβος. Ο φόβος εκείνος που δεν στηριζόταν κάπου συγκεκριμένα. Ο φόβος εκείνος για το άγνωστο που σχετίζεται κυρίως με τις στερεοτυπικές αντιλήψεις της κοινωνίας που τείνει να επηρεάζει πλέον ακόμη και τον τρόπο που σκεφτόμαστε και δρούμε.

 

  • Πιστεύεις η εμπειρία σου σε άλλαξε σαν άνθρωπο; Με ποιο τρόπο;

Η εμπειρία μου όχι μόνο με άλλαξε αλλά με διαμόρφωσε. Θα αναπτύξεις τα προσωπικά σου χαρακτηριστικά είπαν στην ενημέρωση…Κάτι το οποίο φαντάζει πολύ θεωρητικό και μακρινό γίνεται πραγματικότητα. Και κάπως έτσι πλάθεται μια καλύτερη εκδοχή του εαυτού σου και είσαι ευγνώμων για αυτό που σου προσέφερε η εμπειρία σου.

 

  • Πώς ήταν οι άνθρωποι που γνώρισες όσο ήσουν στην Αίγυπτο; Κρατάς επαφή μαζί τους;

Στην Αίγυπτο γνώρισα απίστευτα πολλούς ανθρώπους για να πω την αλήθεια. Καθένας από αυτούς ξεχωριστά- είτε επρόκειτο για άλλους εθελοντές είτε ακόμη και για τον θυρωρό της πολυκατοικίας μου- αποτέλεσε σημαντικό μέρος της εμπειρίας μου. Κάποιους δεν τους θυμάμαι καν, κάποιους τους αγάπησα τόσο πολύ που δεν πρόκειται να τους ξεχάσω ποτέ. Νιώθω πλέον ότι έχω φίλους σε όλο τον κόσμο . Κρατάω ακόμη επαφή με τα άτομα εκείνα που κέρδισαν μια πολύ ξεχωριστή θέση στην καρδιά μου και δεν τους είπα ποτέ αντίο γιατί συμφωνήσαμε στο ‘’Τα λέμε κάπου κάποτε’’. Και ποιος ξέρει; Ίσως τα όνειρα να γίνονται πραγματικότητα!

 

*Το Global Volunteer είναι μια ευκαιρία που δημιουργήθηκε μέσω της AIESEC η οποία στέλνει νέους ανθρώπους από 18-30 ετών στο εξωτερικό για 6-8 εβδομάδες με στόχο να γνωρίσουν περισσότερα για μια διαφορετική κουλτούρα, να μάθουν να συμβιώνουν με ανθρώπους οι οποίοι είναι εντελώς διαφορετικοί από αυτούς με τους οποίους αλληλεπιδράνε καθημερινά, να γίνουν πιο δημιουργικοί κι ευρηματικοί, αλλά κυρίως να γνωρίσουν καλύτερα τον εαυτό τους και να γίνουν καλύτεροι άνθρωποι.

Δελτίου Τύπου: Νέα σεμινάρια Οκτωβρίου Believe in You

Το Believe in You, μία πρωτοβουλία του ηλεκτρονικού περιοδικού flowmagazine.gr που έχει ως στόχο τη βελτίωση της ψυχολογίας και την ενδυνάμωση των ανθρώπων μέσω εκπαιδευτικών σεμιναρίων και workshops, συνεχίζει τη δράση του και τον Οκτώβριο!

Αυτή τη φορά, πρόκειται για ένα κύκλο σεμιναρίων σχεδιασμένα έτσι ώστε να απαντήσουν στο ερώτημα “πώς να” και να δώσουν πρακτικά εφαρμόσιμες λύσεις σε θέματα προσωπικής ανάπτυξης.

Τα θέματα των σεμιναρίων σχετίζονται με την αυτογνωσία και την ανάπτυξη των δυνατοτήτων μας. Πιο συγκεκριμένα, τα θέματα είναι τα εξής: «Πώς να γνωρίσετε τον εαυτό σας», «Πώς να βρείτε το σύντροφο της ζωής σας», «Πώς να ανακαλύψετε τα ταλέντα σας» (νέο σεμινάριο) και «Πώς να εκπληρώσετε τους στόχους σας»!

Εισηγήτρια των σεμιναρίων θα είναι η κα Εύη Ξυραφά, σύμβουλος προσωπικής ανάπτυξης και εκπαιδεύτρια ανθρώπινου δυναμικού σε θέματα HR και επικοινωνίας.

Τα σεμινάρια θα πραγματοποιηθούν στο χώρο του Ι.Ι.Ε.Κ. ΔΕΛΤΑ και η συμμετοχή γίνεται με χρηματικό αντίτιμο.

Κάθε ενδιαφερόμενος μπορεί να μάθει περισσότερα, καθώς και να δηλώσει συμμετοχή στον παρακάτω σύνδεσμο:

http://www.flowmagazine.gr/believeinyouworkshops15

ΧΟΡΗΓΟΣ

iekdelta

 

 

 

ΙΙΕΚ ΔΕΛΤΑ

ΧΟΡΗΓΟΙ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣ

getbusy.grneolaia.grpaso.grinspireyourlife.grwomenonly.gr, babytips.gr, infokids.gr, babyspace.gr, Βιβλία Τερζόπουλος, paidorama.com, epixeiro.gr, talcmag.gr, projectyou.gr, schools.gr, AIESEC

bottom